Toda la información del despido en España

Toda la información relevante para un trabajador cuando se produce un despido en España para valorar las posibilidades de conseguir la improcedencia o nulidad del despido.

¿Cuál ha sido la causa de la extinción de la relación laboral?

Conoce tus derechos según la causa indicada por la empresa, el procedimiento que ha de seguir y las posibilidades de impugnar el despido.

¿Qué puedo conseguir si impugno el despido?

Si el trabajador impugna el despido, éste podrá ser declarado por un juez como improcedente, procedente o nulo

¿Cuál es el procedimiento que debo seguir?

Existe un plazo de 20 días hábiles para presentar la papeleta de conciliación de despido y la demanda. Es importante revisar todas las circunstancias para evaluar las posibilidades de la demanda.