Sí, es posible siempre que se cause un perjuicio por un hecho probado o por la fundamentación jurídica que contenga la sentencia.
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Concepto y requisitos básicos para considerar un derecho como derecho adquirido y que no podrá ser eliminado de manera unilateral por el empresario.
¿Tienen derecho los trabajadores de nuevo ingreso a una condición más beneficiosa que existe en la empresa?
El desistimiento no implica que no se haya interrumpido la prescripción.
Procedimiento para solicitar el permiso por nacimiento (maternidad o paternidad) si el niño nace fuera de España y el padre o madre cotiza en España.
Articulo realizado en base a las sentencia analizada en la Newsletter 137 Índice Introducción Una de las dudas más habituales de los trabajadores es si el tiempo de baja médica…
No, no se tiene derecho a desempleo salvo que se trabaje en otra empresa. Además dependerá del tipo de excedencia solicitado.