InicioSalario y nómina
La paga extra del personal residente no incluye la atención continuada
- Tribunal
- Tribunal Supremo · Sala de lo Social
- Fecha
- 9 de mayo de 2023
- Recurso
- Recurso de casación para la unificación de doctrina
- Texto oficial
- Leer la sentencia
El reglamento garantiza una cuantía mínima de las pagas extraordinarias, que ha de incluir una mensualidad del sueldo y del complemento de grado de formación, pero no impone incluir además el complemento de atención continuada.
La cuestión que se planteaba
Derecho al complemento de atención continuada en las pagas extras de la relación laboral de carácter especial de la residencia para la formación de especialistas en Ciencias de la Salud
Qué pasó
El reglamento de la relación laboral especial de residencia para la formación de especialistas en ciencias de la salud reconoce dos pagas extraordinarias de devengo semestral, y dispone que el importe de cada una «será, como mínimo, de una mensualidad del sueldo y del complemento de grado de formación».
La ley de presupuestos autonómica regula las retribuciones del personal estatutario en cuanto a los conceptos de las pagas extraordinarias sin incluir el complemento de atención continuada.
Qué dice el tribunal
El Tribunal Supremo entiende que no existe ese derecho, porque el reglamento garantiza una cuantía mínima de las pagas extraordinarias que ha de incluir una mensualidad del sueldo y del complemento de grado de formación, pero no impone la obligada inclusión del complemento de atención continuada reclamado.
Recorrido del proceso judicial
- CasaciónTribunal Supremo · 9 de mayo de 2023: declara que no hay derecho a incluir ese complemento
El fallo
Declara que la paga extra no incluye el complemento de atención continuada.
Comentarios
Normas y preceptos aplicados. Despliega cada uno para leer su texto.
Artículo 7.2RD 1146/2006la cuantía mínima de la paga extra no comprende el complemento de atención continuada
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